10 perguntas que você deve fazer numa entrevista de emprego
Para que uma entrevista de emprego seja bem sucedida não basta apenas responder as perguntas que a empresa faz com as “respostas certas”. Esse é um erro comum entre muitos candidatos no mercado. Especialmente para cargos mais altos, não é só a empresa que precisa decidir se o candidato é o ideal para determinada função, mas o próprio candidato precisa entender se a empresa atende às suas ambições profissionais, e como seu perfil pode impulsionar os resultados do negócio. Pense na entrevista como um diálogo, onde a empresa precisa definir se você tem as qualidades necessárias para ter um bom desempenho no cargo, e você precisa definir se a empresa vai proporcionar um ambiente agradável onde você possa desenvolver a sua carreira no médio ou longo prazo. Lembrando também que gastamos boa parte do nosso tempo no ambiente de trabalho e precisamos entender se o ambiente de trabalho está de acordo com nossa personalidade e cultura. Pensando nisso, separamos 10 perguntas que candidato